CS
Cem S***
Antalya
Yeni10 Yıl Deneyim
👴Yaşlı Bakıcısı🏥Hasta Bakıcısı💙Engelli Bakımı+1
GündüzlüSaatlik
Ücret2.000 TL / 12 saat
Profili İncele
Refakatçi Ücretleri 2026
Hastane ve evde refakat için günlük, gece ve aylık ücret tablosu — gerçek profillerden özetle birlikte.
385 profil listeleniyor
Refakatçi Ücretleri
2026 yılında refakatçi ücretleri gündüz vardiyasında günlük 2.200 - 3.500 TL, gece vardiyasında 2.800 - 4.500 TL, 24 saat kesintisiz refakatte 4.000 - 5.500 TL aralığında seyrediyor. Uzun süreli yatılı refakat aylık 45.000 - 65.000 TL bandına oturur. Profillerde her hizmet verenin kendi ücreti şeffaftır.
2026 Refakatçi Ücret Tablosu
| Refakat Türü | Ücret Aralığı | Kapsam |
|---|---|---|
| Gündüz vardiyası (12 saat) | 2.200 — 3.500 TL / gün | Hastanede veya evde gün içi refakat, yemek ve ilaç takibi |
| Gece vardiyası | 2.800 — 4.500 TL / gece | Hastanede gece refakati; uyku düzeni ve acil durum gözetimi |
| 24 saat kesintisiz | 4.000 — 5.500 TL / gün | Ameliyat sonrası veya yoğun bakım çıkışı tam gün refakat |
| Sürekli refakat (aylık, yatılı) | 45.000 — 65.000 TL / ay | Uzun süreli evde bakım; hasta bakıcısı bandıyla örtüşür |
* Aralıklar 2026 piyasa gözlemleridir. Şehir, hastalık yoğunluğu ve deneyim ücreti belirler; kesin rakamı profil sahibiyle doğrudan görüşerek netleştirirsiniz.
Platformdaki Gerçek Profillerden Ücret Özeti
Aşağıdaki değerler, şu anda Çare'de aktif olan refakatçi profillerinin kendi beyan ettiği ücretlerden hesaplanır — tahmin değil, platformun canlı verisidir.
| Çalışma Şekli | En Düşük | Orta Değer | En Yüksek | Profil |
|---|---|---|---|---|
| Gündüzlü (aylık) | 35.000 TL | 45.000 TL | 55.000 TL | 11 profil |
| Yatılı (aylık) | 40.000 TL | 50.000 TL | 70.000 TL | 13 profil |
* Ücretler profil sahiplerinin kendi beyanıdır; Çare fiyat belirlemez, aracılık yapmaz.
Ücretin Yanında: SGK ve EK-9 Maliyeti
Bütçe planlarken yalnız aylık ücreti değil, sigorta yükümlülüğünü de hesaba katın. Ev hizmetlerinde kural ikiye ayrılır: çalışan ayda 10 günden az çalışıyorsa 5510 sayılı Kanun'un EK-9 maddesi kapsamında gün başına prim ödenir; ayda 10 gün ve üzeri çalışmada ise tam sigortalılık gerekir ve primler asgari ücret tabanı üzerinden hesaplanır.
Düzenli ve ayda 10 günü aşan çalışmalarda 5510 Sayılı Kanun Ek-9 kapsamında SGK kaydı gerekir. Tek seferlik acil refakat görevleri için yazılı hizmet sözleşmesi imzalamak ödeme anlaşmazlıklarını önler. Çalışma öncesi ücret ve ödeme koşullarını net belirleyin.
Sıkça Sorulan Sorular
Hastane refakatçisi ücreti günlük mü aylık mı ödenir?▾
Hastane refakati genelde vardiya veya gün üzerinden ödenir; taburcu sonrası evde devam eden uzun süreli refakatte ise aylık anlaşma yaygındır. Hangi modelin uygulanacağını görüşmede netleştirirsiniz.
Gece refakati neden daha pahalı?▾
Gece vardiyası uyku düzeninden feragat gerektirir ve hastanelerin refakatçi kurallarına gece uyum daha yorucudur; bu yüzden gündüze göre kabaca %20-30 üstünde seyreder.
Refakatçi ücretini kim belirler?▾
Ücreti profil sahibi belirler; Çare fiyat belirlemez, komisyon almaz. Profillerde beyan edilen ücretleri görür, doğrudan iletişime geçip koşulları kendiniz konuşursunuz.
İlgili Sayfalar
Yasal Uyarı: Bu sayfadaki ücret bilgileri bilgilendirme amaçlıdır; ücretler profil sahiplerinin beyanına dayanır. Çare fiyat taahhüdü vermez, aracılık yapmaz. Platform herhangi bir hizmet yerleştirme veya yönlendirme faaliyeti yürütmemektedir. Kullanıcılar arasında kurulan iletişim ve yapılan anlaşmalar tamamen tarafların kendi sorumluluğundadır. Çare, 4904 sayılı Kanun kapsamında özel istihdam bürosu niteliği taşımamaktadır. Platform, 5651 sayılı Kanun kapsamında yer sağlayıcı statüsündedir.